01.05/Партнёры/ Как сообщили в министерстве труда и социального обеспечения, министерством были выдвинуты пять мер, нацеленных на создание гармоничных трудовых отношений.

　Эти меры включают в себя следующее: обязать местные правительства создать систему по разрешению вопросов, связанных с несвоевременной выплатой зарплаты рабочим и разработать соответствующие законоположения для решения этой проблемы; соответствующие ведомства должны постепенно определить минимальную зарплату, учитывая местные реалии; усилить контроль за соблюдением трудовых контрактов и содействовать созданию базы данных о работающих на предприятиях, усовершенствовать систему по решению трудовых споров и другие.

　Как сообщил представитель министерства труда и социального обеспечения, в последние годы в стране ускоряется процесс по созданию арбитражных учреждений по решению трудовых споров, и в настоящее время в стране насчитывается 272 подобных учреждения.